决定你命运的往往是你领导的领导

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文|良大师

1.

近日,网友大东联系我,要我解答他的疑惑。

他是部门的顶梁柱,技术玩得溜,人也处得好,领导很赏识。

可这个岗位已经干了4年,却没有晋升,有点郁闷和不甘,找领导谈过过几次话,领导让他先把活做好,有机会一定帮他......

了解清楚情况后,我明白了他的瓶颈,就是押宝于直属领导,而忽略了一个重要的东西:

决定他升迁的,往往是他领导的领导......

稍稍分析一下就能明白这个困局。

首先,如果大东晋升,就和现任领导平级,提拔手下到自己一样的级别,这已超出直属领导的能力范畴;

其次,从动机上看,如果大东真像自己说的那样有能力,领导怎会舍得他走?如果走了,去哪里再找一个顶梁柱?

所以结论就是:直属领导仅仅拥有推荐权,行使与否还要看有没有动机,而上级的上级才拥有决策权,你想走的更远,就需要进入后者的视野。

2.

和隔代领导搞好关系有多重要?我们从历史来一窥端倪。

说起珍妃,无论相貌还是智商,在清朝的后宫中可算出类拔萃,她与光绪的爱情故事广为流传。

光绪和珍妃

据正史记载,珍妃出身不错,老爸副部级待遇,重视子女教育,家里有学区房,所以珍妃没输在起跑线上,从小就受中西文化的熏陶,成为具有独立思想的新女性。

然,悲剧也于此埋下伏笔......

话说珍妃刚入宫,活泼伶俐,会讲各种段子,光绪喜欢的不要不要的。

难得的是,连挑剔的慈禧也偏爱有佳,甚至让她主持重要的祭祀典礼,并把珍妃从“嫔”提升为“妃”......

历史再次证明,少年得志不是好事,一手好牌会经常性的被打烂。

集万千宠爱于一人的珍妃,渐渐地找不到南山南,还是北海比,变得乖张起来......

她先跟洋人学会了自拍,走哪儿拍哪儿,甚至连国家机关也不放过,从景仁宫拍到了养心殿,全然无视“NO PICTURE”的警示牌。

只是这些还好说,因为慈禧老人家也爱自拍嘛。

可珍妃的艺术照,把老佛爷真惹火了。

各种搔首弄姿、各种服装道具,总让婆婆在无意中追忆似水年华......

就此,珍妃与隔代领导结下了梁子。

加深两人过解的是另外一件事。

一次光绪为表达对珍妃的爱,用库存里的翡翠给她订做了一件旗袍。珍妃开心之余竟然解锁了炫富模式,一定要穿着和光绪在花园里散步。

两人手牵手,一边唱着“你是风儿,我是沙......”,正撞到同来散步的慈禧,老佛爷炸了毛,大吼:

“哇靠,老娘这么会玩,都没想到用翡翠做身衣服!来人,把这衣服扒了去,再打这小狐狸精30板子!”

按说这些事,应该让珍妃长点记性,收敛一点,与大领导处好关系。然而并木有,珍妃开始变本加厉,做更过分的事——“卖官受贿”。

一次,珍妃收取河南巡抚4万两白银,东窗事发,被慈禧又打了板子,还降为“贵人”......

其实珍妃屡教不改,心思不难猜测,她把赌注全押在了直属领导光绪的身上,毕竟老佛爷离归西不远,光绪接班只是时间问题。

可人算不如天算,光绪支持的戊戌变法失败后,慈禧认为珍妃也有掺和,于是把她打入冷宫。

珍妃的结局想必大家都知道了,只是她投井的姿势一直是个迷,有人说头朝下,有人说脚朝下,目前比较可靠的版本是前面那个,也就是说她是被别人投进去的......

你看,珍妃对隔代领导的态度,最终惹来了杀身之祸。

3.

虽然说与隔代领导相处很重要,但你决不能轻视直属领导。

历史学家吴思发明过一个概念叫:“合法伤害权。”

指一些权力角色,不能帮你达成目标,却能利用自己的权力给你添堵。

你的直属领导即拥有这种“合法伤害权”,通过一部美剧,来看看直属领导是如何行使合法伤害权的。

《广告狂人》主人公唐纳是知名广告公司的总监,他的手下坎贝尔,一直觊觎他的位置。

右唐纳,左坎贝尔

坎贝尔终于找到了发挥的机会。

一个暴发户客户,对唐纳设计的广告很不满意,于是坎贝尔想趁机展示一下自己的才能。

到了晚上,坎贝尔约暴发户喝酒,还介绍了两个大波美女……(我去,中美销售一家亲……)

暴发户

暴发户老板乐开了花,坎贝尔也趁机推荐自己的创意。


第二天,客户又去了广告公司,当唐纳推荐新方案时,暴发户却说坎贝尔的方案更好,我很喜欢,就用那个吧.......


这个难缠的大客户终于成交,坎贝尔本想邀功,唐纳点了根烟,冷酷地说:

“去找个纸箱,把你的东西收好。”

因为坎贝尔犯了一个大忌,不能向客户私下推荐方案......

大客户成交,终究是好事,唐纳本不用较真,但他早就看出坎贝尔的野心,于是运用了合法伤害权。

坎贝尔两眼空洞的走出了办公室,去收拾东西,想死的心都有了。

对于他来讲,最大的悲剧是羽翼尚未丰满,就与直属领导为敌,不死才怪。

但是,坎贝尔最终起死回生,关键时刻,一个人跳出来为他说话。

这个人就是领导的领导的领导,也就是他们的董事长。

原因是坎贝尔属于红二代,有一定影响力,如果处理了,对公司的发展有影响,所以......



根据上面的历史、美剧,可以提炼出三个法则:

法则1:能让你晋升的是隔代领导,能彻底毁灭你的也是TA;

法则2:直属领导也很重要,TA拥有推荐权和合法伤害权;

法则3:有些人,起点并不比你高,只是出生在了终点。

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