不知道大家对加班这件事儿怎么看，社会各界好像也对加班充满了各种厌恶的情绪，对加班这两个词各种口诛笔伐。

即便大家再网上各种对加班的讽刺以及谩骂等等各种情绪发泄到了一个极点，但是它并没有要收敛一点的感觉。

大部分情况我们加班在干吗？

据我观察，大家加班有这么几种：

一，肯定是，确实有需要加班，刚来公司对业务不熟悉，需要加班来熟悉当下的工作，或者学习相关工作的技巧与知识点，这类人加班是刚需。

二，公司的工作量短时间增加，需要加班。例如：快到年底了，活比较多业务比较忙，确实正常工作时间不够完成的，那这样的公司或者项目组业绩肯定也不错的，大家就都比较卖力。而且等忙的一阵子过去了，领导也会给卖力的员工多一些奖励。

三，是公司制度导致的。我有几个朋友在腾讯工作，在腾讯加班是有绩效点可以拿的，腾讯实行的是末位淘汰制。到评定的时候，你的绩效分数最低那可是要被淘汰的，所以这种环境下，大家想要更多的绩效分数，就留着加班呗。有些自己工作成就比较高的，可能就不愁这个了。不过这种制度也真够狠的。

四，是一帮老男人，家里嫌弃老婆孩子太烦，自己不愿回去，在公司呆着，追个剧，看个动漫，更有在这里来两把LOL的，每次跟他们聊天都是一脸苦逼相。唉，这种情况大部分都是男人，一般结了婚的女的，大部分都巴不得五点就下班朝家里奔。

五，是加班来混时长的，有些公司有一些加班规定是，你加满8个小时，算一天调休。所以好多人下班就整那么两个小时，就在公司带着嘛。还有，根据国家福利来的，在法定假日下加一天给三天的，这是一笔划算的买卖啊。法定假日出去各种堵，还不如弄几天调休自己抽时间去玩，或者拿三倍工资呢。

六，是被上级强行留下来加班的，这种最让人讨厌了。一般这种公司规模比较大，这个项目组的领导想做点样子给他上层的人来看，证明自己的项目组是非常努力的。然后就是本来没有那么多的工作，就算是你在这里对着电脑屏幕发呆也不能走，也得呆到10点以后。这种最叫人深恶痛绝，明明没啥事儿，还非得在这里陪你演戏。而且多数是有这种项目规定的，这项目业绩还不咋地，如果项目表现不错的话，也不用这么卑躬屈膝地给领导看。或许是领导有自己领导的考量，想着自己争取表现好点为整个项目谋点福利什么的。但是员工最反感的是什么？就是强行加班了。工作没做完，我加班可以，但是你就不能规定我来加班。

其实啊，前两类加班的在整个加班界真的是少之又少，这种确实需要加班的没几个。后面这三种才是加班大军的主力部队。尤其是最后一种，被领导要求的整个项目成员都要加班，抛家弃子式的加班，通常是这种领导要求的。

加班费！

“加班费是什么东西？我从来没见过”

国内的好多公司，尤其是像我们这种干IT的。加班费，大多数人从来没见过，或者说在其他行业这种情况可能会好一点，但是我们从来没见过。有一些福利不错的公司，也只会说你加班，我来给你调休，钱的话，顶多给你一个餐补。绝对不会说，加班一小时我会给你多少工资。

确实国内加班按时按量给加班费用的少之又少。我跟车友群里的几个小老板聊天，聊到加班这话题。有一个老板在那说“加班不给加班费，这是个原则，可以以其他形式来兑现。比如给你调休，者绩效。但是你给钱万万不可，你真要给你钱，信不信这帮小年轻能不要命的加到你破产？再者你付加班费事儿小，小年轻可真的不要命啊，哪天猝死在你公司，你的事儿可就大了！”

这么一想，我在快播的时候，周末确实有加班费。但是也只规定了周末加班才有加班费拿。所以在快播的时候我基本上周末都没休息的，因为年轻 没啥工作经验，工资也没多少，全靠加班来买个IPHONE啊。买个显卡啊，买个显示器啊。我当时那台电脑虽然配置很高，但是我没玩过几次，周末都在公司混着了。说起来好惭愧。。年轻的时候欲望最强，却也最穷。可见我们群里那个老板确实看透了这一点，至少这一条对我是非常适用的。只要加班就给加班费的话，我可是真的会不要命的。

高晓松之前在做一起节目的时候说“你看高科技来了，给大家带来了加班。” 

我想，咱们国内加班这种现状，就算是以后科技再发达，人都不用这么拼死拼活干活了，加班也是不会少吧，因为真正需要加班的人总是那么一小部分，并不是太多，更多的是用加班来达到其他目的的人。